{"id":8433,"date":"2026-09-19T05:30:34","date_gmt":"2026-09-19T03:30:34","guid":{"rendered":"https:\/\/evertrust.se\/dataminimering-gdpr\/"},"modified":"2026-09-19T05:30:35","modified_gmt":"2026-09-19T03:30:35","slug":"dataminimering-gdpr","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/evertrust.se\/en\/dataminimering-gdpr\/","title":{"rendered":"Dataminimering enligt GDPR: s\u00e5 g\u00f6r ni det i praktiken"},"content":{"rendered":"<\/p>\n<p>Dataminimering inneb\u00e4r att ni bara samlar in och sparar de personuppgifter som \u00e4r adekvata, relevanta och n\u00f6dv\u00e4ndiga f\u00f6r ett dokumenterat \u00e4ndam\u00e5l enligt artikel 5.1 c. Den omedelbara \u00e5tg\u00e4rden \u00e4r att stoppa varje nytt f\u00e4lt, formul\u00e4r eller export som saknar en skriven \u00e4ndam\u00e5lsmotivering, och kr\u00e4va att den motiveringen finns innan insamlingen forts\u00e4tter. IMY och GDPR ger ramarna, men det \u00e4r verksamhetens egen f\u00e4ltkatalog som avg\u00f6r om ni klarar en granskning.<\/p>\n<hr>\n<blockquote>\n<p><strong>Kort sagt:<\/strong><\/p>\n<ul>\n<li>Att definiera syftet f\u00f6r varje datainsamling \u00e4r avg\u00f6rande, annars riskerar insamlingen att sakna lagliga grunder och dokumentation.<\/li>\n<li>En f\u00e4ltkatalog med tydliga \u00e4ndam\u00e5l, retentionstider och ansvariga kr\u00e4vs f\u00f6r att visa p\u00e5 ett strukturerat och r\u00e4ttss\u00e4kert dataminimeringsarbete.<\/li>\n<li>Automatiserade rensningsrutiner beh\u00f6vs f\u00f6r att s\u00e4kerst\u00e4lla att data rensas enligt definierade tidsramar och vid \u00e4ndam\u00e5let upph\u00f6r.<\/li>\n<li>Lagringstider ska alltid kopplas till \u00e4ndam\u00e5l och inte vara generella, exempelvis ska rekryteringsdata raderas kort efter avslutad process.<\/li>\n<li>Vanliga misstag \u00e4r att samla in mer data \u00e4n n\u00f6dv\u00e4ndigt eller att spara information &quot; f\u00f6r s\u00e4kerhets skull&quot;, vilket bryter mot GDPR:s princip om dataminimering.<\/li>\n<\/ul>\n<\/blockquote>\n<hr>\n<div data-blg-cta=\"after_tldr\" data-blg-cta-layout=\"split\" style=\"margin:28px 0;font-family:-apple-system, BlinkMacSystemFont, &apos;Segoe UI&apos;, Roboto, Helvetica, Arial, sans-serif\">\n<div style=\"border-radius:26px;padding:min(22px,3.2vw);background:radial-gradient(circle at 100% 0%,#d9ebd8 0 150px,rgba(255,255,255,0) 151px),radial-gradient(circle at 0% 100%,#d9ebd8 0 130px,rgba(255,255,255,0) 131px),linear-gradient(180deg,#e6f2e5 0%,#f2f8f2 100%)\">\n<div style=\"background:#ffffff;border-radius:18px;overflow:hidden\">\n<div style=\"display:flex;flex-wrap:wrap;background:linear-gradient(104deg,#164613 0%,#0d2a0b 33%,#ffffff 33.15%)\">\n<div style=\"flex:0 0 30%;min-width:150px;padding:30px 10px 30px 26px;color:#ffffff\">\n<div style=\"margin:0 0 14px\"><span style=\"display:inline-block;max-width:100%;border-radius:999px;padding:6px 13px;font-size:12px;font-weight:800;letter-spacing:0.1em;text-transform:uppercase;line-height:1.3;background:#ffffff;color:#1b5718\">Evertrust<\/span><\/div>\n<div style=\"font-size:12px;opacity:0.75\">evertrust.se<\/div>\n<\/div>\n<div style=\"flex:1 1 300px;padding:30px 28px 30px 40px\">\n<div style=\"font-size:23px;font-weight:800;line-height:1.2;letter-spacing:-0.01em;color:#1f2937;margin:0\">G\u00f6r dataminimering praktisk<\/div>\n<div style=\"width:56px;height:6px;border-radius:3px;background:#2D8F27;margin:12px 0 14px\"><\/div>\n<div style=\"font-size:15px;line-height:1.55;color:#64748b;margin:0 0 22px\">Evertrust hj\u00e4lper organisationer med GDPR, DPIA, complianceprogram och praktisk implementering av dataskydd.<\/div>\n<p><a href=\"https:\/\/evertrust.se\/en\/\" style=\"display:inline-flex;align-items:center;gap:9px;border-radius:10px;font-weight:700;font-size:15px;text-decoration:none;padding:13px 22px 13px 26px;background:#2D8F27;color:#ffffff\">Kontakta Evertrust<\/a><\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<h2 id=\"innehallsforteckning\" tabindex=\"-1\">Inneh\u00e5llsf\u00f6rteckning<\/h2>\n<ul>\n<li><a href=\"#vad-betyder-dataminimering-enligt-gdpr\">Vad betyder dataminimering enligt GDPR?<\/a><\/li>\n<li><a href=\"#checklista-sa-uppfyller-ni-principen-om-dataminimering-steg-for-steg\">Checklista: s\u00e5 uppfyller ni principen om dataminimering steg f\u00f6r steg<\/a><\/li>\n<li><a href=\"#tekniska-och-organisatoriska-atgarder-som-stodjer-minimering\">Tekniska och organisatoriska \u00e5tg\u00e4rder som st\u00f6djer minimering<\/a><\/li>\n<li><a href=\"#lagringsminimering-hur-lange-far-ni-spara-uppgifter\">Lagringsminimering: hur l\u00e4nge f\u00e5r ni spara uppgifter?<\/a><\/li>\n<li><a href=\"#vanliga-misstag-vid-dataminimering-och-hur-ni-rattar-till-dem\">Vanliga misstag vid dataminimering och hur ni r\u00e4ttar till dem<\/a><\/li>\n<li><a href=\"#evertrusts-prioritering-nar-resurserna-ar-begransade\">Evertrusts prioritering n\u00e4r resurserna \u00e4r begr\u00e4nsade<\/a><\/li>\n<li><a href=\"#sa-kan-evertrust-hjalpa-er-na-praktisk-efterlevnad\">S\u00e5 kan Evertrust hj\u00e4lpa er n\u00e5 praktisk efterlevnad<\/a><\/li>\n<li><a href=\"#kallor\">K\u00e4llor<\/a><\/li>\n<li><a href=\"#vanliga-fragor\">Vanliga fr\u00e5gor<\/a><\/li>\n<\/ul>\n<h2 id=\"vad-betyder-dataminimering-enligt-gdpr\" tabindex=\"-1\">Vad betyder dataminimering enligt GDPR?<\/h2>\n<p>Artikel 5.1 c kr\u00e4ver att personuppgifter ska vara adekvata, relevanta och inte f\u00f6r omfattande i f\u00f6rh\u00e5llande till det \u00e4ndam\u00e5l de behandlas f\u00f6r. Det \u00e4r inte en riktlinje om att spara \u201clite mindre data\u201d i allm\u00e4nhet, utan ett krav kopplat till varje enskilt syfte: varje uppgift ni samlar in m\u00e5ste kunna motiveras med ett specifikt \u00e4ndam\u00e5l, dokumenterat innan insamlingen sker.<\/p>\n<p>H\u00e4r blandas ofta tv\u00e5 begrepp ihop. Anonymisering g\u00f6r data helt o\u00e5terkallelig kopplat till en person, vilket inneb\u00e4r att GDPR i praktiken slutar g\u00e4lla f\u00f6r den informationen. Pseudonymisering ers\u00e4tter identifierare med en kod men g\u00e5r att \u00e5terkoppla till individen med r\u00e4tt nyckel, vilket betyder att uppgifterna fortfarande r\u00e4knas som personuppgifter och omfattas av samma krav. Skillnaden avg\u00f6r vilka skyldigheter som kvarst\u00e5r efter en teknisk \u00e5tg\u00e4rd, och den <a href=\"https:\/\/evertrust.se\/en\/gdpr-nytt-vet-du-skillnaden-mellan-anonymisering-och-pseudonymisering\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">f\u00f6rklaras mer utf\u00f6rligt i v\u00e5r analys av anonymisering och pseudonymisering<\/a>.<\/p>\n<p><img decoding=\"async\" src=\"https:\/\/evertrust.se\/wp-content\/uploads\/2026\/09\/1789630554408_Jamforelse-mellan-anonymisering-och-pseudonymisering.jpeg\" alt=\"J\u00e4mf\u00f6relse mellan anonymisering och pseudonymisering\"><\/p>\n<p>Det vanligaste misstaget \u00e4r att motivera insamling med att uppgiften \u201ckan vara bra att ha\u201d i framtiden. Det h\u00e5ller inte juridiskt. <a href=\"https:\/\/www.imy.se\/verksamhet\/dataskydd\/det-har-galler-enligt-gdpr\/grundlaggande-principer\/\" rel=\"nofollow noopener noreferrer\" target=\"_blank\">IMY:s v\u00e4gledning<\/a> \u00e4r tydlig: uppgifter ska raderas eller avidentifieras s\u00e5 snart \u00e4ndam\u00e5let upph\u00f6rt, inte sparas p\u00e5 f\u00f6rhoppning om framtida nytta. \u00c4ndam\u00e5lsbegr\u00e4nsning och dataminimering h\u00e4nger d\u00e4rf\u00f6r ihop. Utan ett definierat syfte finns ingen laglig grund att bed\u00f6ma omfattningen mot.<\/p>\n<h2 id=\"checklista-sa-uppfyller-ni-principen-om-dataminimering-steg-for-steg\" tabindex=\"-1\">Checklista: s\u00e5 uppfyller ni principen om dataminimering steg f\u00f6r steg<\/h2>\n<p>Att g\u00e5 fr\u00e5n princip till praktik kr\u00e4ver en ordnad process, inte ett eng\u00e5ngsprojekt. Fyra moment brukar avg\u00f6ra om arbetet h\u00e5ller f\u00f6r en granskning.<\/p>\n<ol>\n<li><strong>Definiera \u00e4ndam\u00e5let innan ni samlar in n\u00e5got.<\/strong> Skriv ner varf\u00f6r varje uppgiftstyp beh\u00f6vs, vem som anv\u00e4nder den och vad som h\u00e4nder om ni inte samlar in den. Om ingen kan svara tydligt, ska f\u00e4ltet bort.<\/li>\n<li><strong>Bygg en f\u00e4ltkatalog.<\/strong> Lista varje dataf\u00e4lt i era system, koppla det till ett \u00e4ndam\u00e5l och en retentionstid. Det \u00e4r detta dokument ni visar upp vid en tillsyn eller ett internt revisionskrav.<\/li>\n<li><strong>Kartl\u00e4gg tre k\u00e4rnsystem f\u00f6rst.<\/strong> CRM, HR-system och webbformul\u00e4r brukar samla mest on\u00f6dig data. B\u00f6rja d\u00e4r ist\u00e4llet f\u00f6r att f\u00f6rs\u00f6ka t\u00e4cka hela organisationen samtidigt.<\/li>\n<li><strong>Automatisera rensningen.<\/strong> Bygg rensningsjobb som k\u00f6rs enligt schema, logga varje k\u00f6rning som ett rensningskvitto, och inf\u00f6r ett sp\u00e4rrsystem (legal hold) som pausar radering vid p\u00e5g\u00e5ende tvist eller lagkrav.<\/li>\n<\/ol>\n<p>F\u00e4ltkatalogen \u00e4r sj\u00e4lva ryggraden i arbetet. Utan den blir varje diskussion om vad som f\u00e5r sparas en gissningslek, och varje revision en improvisation.<\/p>\n<p><strong>Proffstips:<\/strong> <em>B\u00f6rja med en enda tabell med fyra kolumner: f\u00e4lt, \u00e4ndam\u00e5l, retentionstid och ansvarig system\u00ad\u00e4gare. Det l\u00e5ter enkelt, men det \u00e4r exakt den strukturen IMY f\u00f6rv\u00e4ntar sig att kunna se vid en granskning.<\/em><\/p>\n<h2 id=\"tekniska-och-organisatoriska-atgarder-som-stodjer-minimering\" tabindex=\"-1\">Tekniska och organisatoriska \u00e5tg\u00e4rder som st\u00f6djer minimering<\/h2>\n<p>Dataskydd genom design, enligt <a href=\"https:\/\/gdpr.eu\/article-25-data-protection-by-design\/\" rel=\"nofollow noopener noreferrer\" target=\"_blank\">artikel 25 i GDPR<\/a>, kr\u00e4ver att minimering byggs in i systemarkitekturen redan fr\u00e5n start, inte l\u00e4ggs p\u00e5 som en efterhandskonstruktion. I praktiken handlar det om ett antal \u00e5terkommande m\u00f6nster:<\/p>\n<ul>\n<li>Identifierare lyfts ut i ett separat nyckelvalv, skilt fr\u00e5n \u00f6vriga uppgifter, s\u00e5 att en l\u00e4cka i huvudsystemet inte automatiskt r\u00f6jer identitet.<\/li>\n<li>F\u00e4lt i anv\u00e4ndargr\u00e4nssnittet visas villkorat: ett f\u00e4lt som bara beh\u00f6vs f\u00f6r en specifik process syns bara f\u00f6r den processen, inte i alla vyer.<\/li>\n<li>Loggar och pipelines maskerar k\u00e4nsliga f\u00e4lt innan data n\u00e5r analys- eller backupmilj\u00f6er, och backuper f\u00e5r egna, kortare livscykelregler \u00e4n produktionssystemet.<\/li>\n<li>\u00c5tkomst styrs rollbaserat, med principen om minsta m\u00f6jliga beh\u00f6righet som standard, inte som undantag.<\/li>\n<\/ul>\n<p>Det handlar s\u00e4llan om stora investeringar. De flesta organisationer kan inf\u00f6ra rollbaserad \u00e5tkomst och f\u00e4ltvillkor i befintliga system utan ny teknik, bara genom att \u00e4ndra konfiguration och rutiner.<\/p>\n<h2 id=\"lagringsminimering-hur-lange-far-ni-spara-uppgifter\" tabindex=\"-1\">Lagringsminimering: hur l\u00e4nge f\u00e5r ni spara uppgifter?<\/h2>\n<p>Lagringstid enligt GDPR avg\u00f6rs av samma princip som insamlingen: uppgifter ska sparas s\u00e5 kort tid som m\u00f6jligt f\u00f6r det \u00e4ndam\u00e5l de samlades in f\u00f6r, aldrig l\u00e4ngre. Retentionstiden ska alltid kopplas till ett specifikt \u00e4ndam\u00e5l, inte s\u00e4ttas som en generell policy f\u00f6r hela systemet.<\/p>\n<ul>\n<li>Bokf\u00f6ringsdata m\u00e5ste sparas enligt lagkrav, oavsett vad GDPR i \u00f6vrigt s\u00e4ger om minimering.<\/li>\n<li>Rekryteringsdata f\u00f6r kandidater som inte anst\u00e4lldes b\u00f6r raderas inom n\u00e5gra m\u00e5nader efter avslutad process, om inte kandidaten samtyckt till l\u00e4ngre lagring.<\/li>\n<li>Loggdata f\u00f6r s\u00e4kerhets\u00e4ndam\u00e5l sparas ofta kortare tid \u00e4n verksamhetsdata, eftersom \u00e4ndam\u00e5let \u00e4r begr\u00e4nsat till fels\u00f6kning och incidenthantering.<\/li>\n<li>Backuper beh\u00f6ver egna raderingscykler, separata fr\u00e5n produktionsdatabasen, annars ligger raderad data kvar i flera m\u00e5nader i en \u00e5terst\u00e4llningspunkt.<\/li>\n<\/ul>\n<p>Legal hold \u00e4r undantaget som m\u00e5ste hanteras separat: vid p\u00e5g\u00e5ende tvist eller myndighetskrav ska den ordinarie raderingen pausas f\u00f6r ber\u00f6rda uppgifter, men bara f\u00f6r dem, inte f\u00f6r hela systemet.<\/p>\n<h2 id=\"vanliga-misstag-vid-dataminimering-och-hur-ni-rattar-till-dem\" tabindex=\"-1\">Vanliga misstag vid dataminimering och hur ni r\u00e4ttar till dem<\/h2>\n<p>De flesta avvikelser vid en granskning handlar inte om illvilja, utan om slentrian i systemdesign och gamla rutiner som aldrig st\u00e4dats bort.<\/p>\n<ol>\n<li><strong>\u201cVi samlar in det ifall vi beh\u00f6ver det senare.\u201d<\/strong> Det \u00e4r precis den motiveringen som artikel 5.1 c f\u00f6rbjuder. Ta bort f\u00e4ltet, eller skriv ett riktigt \u00e4ndam\u00e5l.<\/li>\n<li><strong>Fria textf\u00e4lt i loggar och exporter.<\/strong> De blir en soptipp f\u00f6r k\u00e4nslig information som ingen kontrollerar. Byt till strukturerade f\u00e4lt med definierade v\u00e4rden.<\/li>\n<li><strong>Produktionsdata i testmilj\u00f6er.<\/strong> Testdata b\u00f6r vara syntetisk eller kraftigt maskerad, med mycket kort retention, aldrig en kopia av skarpa personuppgifter.<\/li>\n<li><strong>Ingen dokumentation av varf\u00f6r ett f\u00e4lt finns.<\/strong> Utan f\u00e4ltmotivering och rensningsloggar kan ni inte bevisa efterlevnad, bara h\u00e4vda den.<\/li>\n<\/ol>\n<h2 id=\"evertrusts-prioritering-nar-resurserna-ar-begransade\" tabindex=\"-1\">Evertrusts prioritering n\u00e4r resurserna \u00e4r begr\u00e4nsade<\/h2>\n<p>Med begr\u00e4nsad tid rekommenderar Evertrust en tydlig ordning: kartl\u00e4gg tre k\u00e4rnsystem, implementera tre retentionregler f\u00f6r de mest k\u00e4nsliga registren, och producera ett enda rensningskvitto som bevis p\u00e5 att processen faktiskt fungerar. Det \u00e4r den sekvensen som g\u00f6r minimering m\u00e4tbar snarare \u00e4n teoretisk.<\/p>\n<p>Ledningens roll \u00e4r att besluta om ambitionsniv\u00e5n och avs\u00e4tta resurser, medan den operativa styrningen (ofta dataskyddsombudet eller IT) \u00e4ger genomf\u00f6randet. Utan den kopplingen blir policyn ett dokument i en p\u00e4rm, inte en process i systemen.<\/p>\n<blockquote>\n<p><em>\u2014 Jesper<\/em><\/p>\n<\/blockquote>\n<h2 id=\"sa-kan-evertrust-hjalpa-er-na-praktisk-efterlevnad\" tabindex=\"-1\">S\u00e5 kan Evertrust hj\u00e4lpa er n\u00e5 praktisk efterlevnad<\/h2>\n<p>Det finns juridisk kompetens inom dataskydd kombinerat med praktiska verktyg f\u00f6r att faktiskt genomf\u00f6ra det som artikel 5.1 c kr\u00e4ver, inte bara beskriva det p\u00e5 papper. Beh\u00f6ver ni hj\u00e4lp att bygga f\u00e4ltkatalogen, s\u00e4tta retentionregler eller genomf\u00f6ra en risk- och konsekvensbed\u00f6mning (DPIA), \u00e4r det precis den typen av uppdrag Evertrusts konsulter tar l\u00f6pande.<\/p>\n<p><img decoding=\"async\" src=\"https:\/\/evertrust.se\/wp-content\/uploads\/2026\/08\/1786093780170_evertrust.jpg\" alt=\"Evertrust\"><\/p>\n<p>F\u00f6r organisationer som saknar en intern dataskyddsfunktion erbjuder Evertrust rollen som <a href=\"https:\/\/evertrust.se\/en\/radgivning-och-konsulttjanster\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">dataskyddsombud p\u00e5 konsultbasis<\/a>, med ansvar f\u00f6r att f\u00e4ltkatalog, rensningsrutiner och rensningskvitton faktiskt underh\u00e5lls \u00f6ver tid. Den digitala plattformen <a href=\"https:\/\/evertrust.se\/en\/plattform\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">Trustview<\/a> g\u00f6r det m\u00f6jligt att dokumentera retentionregler och rensningsjobb p\u00e5 ett s\u00e4tt som h\u00e5ller f\u00f6r en extern granskning, ist\u00e4llet f\u00f6r att bevisen ligger utspridda i kalkylark och mailtr\u00e5dar.<\/p>\n<p>Boka en kort genomg\u00e5ng av era system f\u00f6r att se var insamlingen redan idag g\u00e5r l\u00e4ngre \u00e4n \u00e4ndam\u00e5let kr\u00e4ver. Det \u00e4r oftast den enskilt snabbaste v\u00e4gen till en fungerande dataminimeringsprocess.<\/p>\n<h2 id=\"kallor\" tabindex=\"-1\">K\u00e4llor<\/h2>\n<ul>\n<li><a href=\"https:\/\/www.imy.se\/verksamhet\/dataskydd\/det-har-galler-enligt-gdpr\/grundlaggande-principer\/\" rel=\"nofollow noopener noreferrer\" target=\"_blank\">IMY: Grundl\u00e4ggande principer enligt GDPR<\/a><\/li>\n<li><a href=\"https:\/\/gdpr.eu\/article-25-data-protection-by-design\/\" rel=\"nofollow noopener noreferrer\" target=\"_blank\">Gdpr<\/a><\/li>\n<\/ul>\n<p>This article is general information, not a substitute for advice from a qualified lawyer. Consult a qualified legal professional about your own circumstances before acting on anything here.<\/p>\n<h2 id=\"vanliga-fragor\" tabindex=\"-1\">Vanliga fr\u00e5gor<\/h2>\n<h3 id=\"vad-sager-artikel-15-i-gdpr-om-registrerades-rattigheter\" tabindex=\"-1\">Vad s\u00e4ger artikel 15 i GDPR om registrerades r\u00e4ttigheter?<\/h3>\n<p>Den registrerade har r\u00e4tt att f\u00e5 bekr\u00e4ftat om dennes personuppgifter behandlas och att f\u00e5 tillg\u00e5ng till dem, inklusive \u00e4ndam\u00e5l, mottagare och lagringstid. R\u00e4tten h\u00e4nger direkt ihop med dataminimering, eftersom en v\u00e4l f\u00f6rd f\u00e4ltkatalog g\u00f6r det enkelt att besvara en s\u00e5dan beg\u00e4ran korrekt.<\/p>\n<h3 id=\"vad-innebar-artikel-14-i-gdpr\" tabindex=\"-1\">Vad inneb\u00e4r artikel 14 i GDPR?<\/h3>\n<p>Informationsskyldigheten g\u00e4ller s\u00e4rskilt n\u00e4r personuppgifter samlats in fr\u00e5n en annan k\u00e4lla \u00e4n den registrerade sj\u00e4lv, i motsats till direkt insamling. Organisationen m\u00e5ste bland annat informera om \u00e4ndam\u00e5l, lagringstid och r\u00e4ttslig grund inom en rimlig tidsram efter insamlingen.<\/p>\n<h3 id=\"vad-sager-artikel-17-om-ratten-att-bli-glomd\" tabindex=\"-1\">Vad s\u00e4ger artikel 17 om r\u00e4tten att bli gl\u00f6md?<\/h3>\n<p>Det finns r\u00e4tt till radering av personuppgifter n\u00e4r \u00e4ndam\u00e5let upph\u00f6rt, samtycket \u00e5terkallats eller behandlingen varit olaglig, med undantag f\u00f6r lagkrav och vissa allm\u00e4nintressen. Hanteringen av s\u00e5dana beg\u00e4randen h\u00e4nger n\u00e4ra ihop med hur ni <a href=\"https:\/\/evertrust.se\/en\/ratten-att-bli-glomd\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">pr\u00f6var raderingsbeg\u00e4randen korrekt<\/a> i praktiken.<\/p>\n<h3 id=\"vad-kraver-artikel-32-i-gdpr\" tabindex=\"-1\">Vad kr\u00e4ver artikel 32 i GDPR?<\/h3>\n<p>Det kr\u00e4vs l\u00e4mpliga tekniska och organisatoriska \u00e5tg\u00e4rder f\u00f6r informationss\u00e4kerhet, till exempel pseudonymisering, kryptering och rollbaserad \u00e5tkomst, anpassade efter riskniv\u00e5n i behandlingen. Kraven \u00f6verlappar ofta med minimeringsarbetet, eftersom f\u00e4rre uppgifter i sig minskar risken vid en eventuell incident.<\/p>\n<h3 id=\"vad-kostar-det-att-ta-hjalp-av-evertrust-med-dataminimering\" tabindex=\"-1\">Vad kostar det att ta hj\u00e4lp av Evertrust med dataminimering?<\/h3>\n<p>Priset beror p\u00e5 uppdragets omfattning, till exempel om det g\u00e4ller en enskild DPIA, ett l\u00f6pande dataskyddsombud eller ett st\u00f6rre gap-analysprojekt. Aktuella priser och tj\u00e4nstepaket finns listade p\u00e5 Evertrusts sida f\u00f6r r\u00e5dgivning.<\/p>\n<h2 id=\"rekommendationer\" tabindex=\"-1\">Rekommendationer<\/h2>\n<ul>\n<li><a href=\"https:\/\/evertrust.se\/en\/google-analytics-gdpr\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">Kan du anv\u00e4nda Google Analytics under GDPR? Krav 2026<\/a><\/li>\n<li><a href=\"https:\/\/evertrust.se\/en\/dataskyddsombud-eller-privacy-manager\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">Dataskyddsombud eller Privacy Manager: vad kr\u00e4ver GDPR?<\/a><\/li>\n<li><a href=\"https:\/\/evertrust.se\/en\/article\/lagringstider\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">Lagringstider enligt GDPR p\u00e5 HR-omr\u00e5det<\/a><\/li>\n<li><a href=\"https:\/\/evertrust.se\/en\/forsta-halvan-av-2021-summering-av-viktiga-nyheter-pa-gdpr-omradet\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">F\u00f6rsta halvan av 2021 \u2013 summering av viktiga nyheter p\u00e5 GDPR-omr\u00e5det<\/a><\/li>\n<\/ul>","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>L\u00e4r dig praktisk dataminimering enligt GDPR: stoppa on\u00f6dig insamling, kr\u00e4v dokumenterat \u00e4ndam\u00e5l och skapa en f\u00e4ltkatalog som klarar granskning.<\/p>","protected":false},"author":2,"featured_media":8434,"comment_status":"closed","ping_status":"","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"content-type":"","site-sidebar-layout":"default","site-content-layout":"","ast-site-content-layout":"","site-content-style":"default","site-sidebar-style":"default","ast-global-header-display":"","ast-banner-title-visibility":"","ast-main-header-display":"","ast-hfb-above-header-display":"","ast-hfb-below-header-display":"","ast-hfb-mobile-header-display":"","site-post-title":"","ast-breadcrumbs-content":"","ast-featured-img":"","footer-sml-layout":"","theme-transparent-header-meta":"","adv-header-id-meta":"","stick-header-meta":"","header-above-stick-meta":"","header-main-stick-meta":"","header-below-stick-meta":"","astra-migrate-meta-layouts":"default","ast-page-background-enabled":"default","ast-page-background-meta":{"desktop":{"background-color":"","background-image":"","background-repeat":"repeat","background-position":"center center","background-size":"auto","background-attachment":"scroll","background-type":"","background-media":"","overlay-type":"","overlay-color":"","overlay-opacity":"","overlay-gradient":""},"tablet":{"background-color":"","background-image":"","background-repeat":"repeat","background-position":"center center","background-size":"auto","background-attachment":"scroll","background-type":"","background-media":"","overlay-type":"","overlay-color":"","overlay-opacity":"","overlay-gradient":""},"mobile":{"background-color":"","background-image":"","background-repeat":"repeat","background-position":"center center","background-size":"auto","background-attachment":"scroll","background-type":"","background-media":"","overlay-type":"","overlay-color":"","overlay-opacity":"","overlay-gradient":""}},"ast-content-background-meta":{"desktop":{"background-color":"var(--ast-global-color-5)","background-image":"","background-repeat":"repeat","background-position":"center center","background-size":"auto","background-attachment":"scroll","background-type":"","background-media":"","overlay-type":"","overlay-color":"","overlay-opacity":"","overlay-gradient":""},"tablet":{"background-color":"var(--ast-global-color-5)","background-image":"","background-repeat":"repeat","background-position":"center center","background-size":"auto","background-attachment":"scroll","background-type":"","background-media":"","overlay-type":"","overlay-color":"","overlay-opacity":"","overlay-gradient":""},"mobile":{"background-color":"var(--ast-global-color-5)","background-image":"","background-repeat":"repeat","background-position":"center center","background-size":"auto","background-attachment":"scroll","background-type":"","background-media":"","overlay-type":"","overlay-color":"","overlay-opacity":"","overlay-gradient":""}},"footnotes":""},"categories":[107],"tags":[9],"class_list":["post-8433","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-sverige","tag-gdpr-specialist"],"acf":[],"aioseo_notices":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/evertrust.se\/en\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/8433","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/evertrust.se\/en\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/evertrust.se\/en\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/evertrust.se\/en\/wp-json\/wp\/v2\/users\/2"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/evertrust.se\/en\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=8433"}],"version-history":[{"count":1,"href":"https:\/\/evertrust.se\/en\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/8433\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":8436,"href":"https:\/\/evertrust.se\/en\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/8433\/revisions\/8436"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/evertrust.se\/en\/wp-json\/wp\/v2\/media\/8434"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/evertrust.se\/en\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=8433"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/evertrust.se\/en\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=8433"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/evertrust.se\/en\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=8433"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}